Working Out Loud: Unterschied zwischen den Versionen
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| Deine ersten Beiträge | | '''Deine ersten Beiträge'''<br />In der zweiten Woche fängst Du an, kleine Beiträge für die Kontakte auf Deiner Beziehungsliste zu erstellen, um diese Beziehungen dadurch zu aktivieren und zu vertiefen. Allein die Fokussierung auf diese Liste wird Deine Aufmerksamkeit auf Dein Ziel richten, und die kleinen, wirklich einfachen Schritte und schnell sichtbaren Erfolge motivieren Dich, dran zu bleiben. | ||
| [http://workingoutloud.com/s/DEWOL-Circle-Guide-Woche-2-v401.pdf DE] | | [http://workingoutloud.com/s/DEWOL-Circle-Guide-Woche-2-v401.pdf DE] | ||
| [http://workingoutloud.com/s/WOL-Circle-Guide-Week-2-v401-ewej.pdf EN] | | [http://workingoutloud.com/s/WOL-Circle-Guide-Week-2-v401-ewej.pdf EN] |
Version vom 1. Dezember 2017, 23:04 Uhr
Der Begriff Working Out Loud (#wol) wurde 2010 von Bryce Williams geprägt.[1] Als Methode zum persönlichen Einüben offener Praktiken wurde die Methode von John Stepper weiterentwickelt und dokumentiert. Am 9. April 2016 hat John bei TEDx Navesink einen Vortrag dazu gehalten. Die regelmäßig stattfindende WOLWeek soll den praktischen Einsatz von WOL weltweit fördern.
Vorgehen
Zum Erlernen von Working Out Loud wird vorgeschlagen, dass sich ein sog. Working Out Loud Circle (4-5 Personen) für 12 Wochen jeweils eine Stunde trifft und dabei eine vorgegebene Agenda abarbeietet. Eine Person aus dem Circle übernimmt dabei die Rolle des WOL Circle Koordinators. Die Agenda für die jeweilige Woche ist in den sog. WOL Circle Guides beschrieben (Aktuell Version 4.01):
Woche | Beschreibung | DE | EN |
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00 | Getting Started Wahrscheinlich liest Du dies hier, weil Du nach etwas suchst. Vielleicht willst Du Dich bei etwas verbessern oder neue Karrieremöglichkeiten erschließen. Vielleicht möchtest Du etwas Neues ausprobieren oder vielleicht möchtest Du, dass dein Unternehmen ein kollaborativer und motivierender Ort ist. Working Out Loud kann Dir dabei helfen, Deine Ziele zu erreichen. |
DE | EN |
01 | Entscheide Dich für ein Ziel und erstelle eine erste Liste von Leuten, die damit in Verbindung stehen In Deiner ersten Woche lernst Du die anderen Circle Mitglieder kennen und jeder von Euch wählt ein persönliches und individuelles Ziel für die 12 Wochen. Dann machst Du Deinen ersten Schritt in Richtung Deines Ziels, indem Du eine sogenannte "Beziehungsliste" erstellst. Es kann sein, dass Du hierbei noch unsicher bist — wenn es um Dein gewähltes Ziel geht oder um die Schritte, die Du innerhalb des Prozesses machst — aber über die 12 Wochen hinweg wächst das Vertrauen innerhalb Eurer Gruppe, wodurch Du Dich immer mehr ermutigt und befähigt fühlst. |
DE | EN |
02 | Deine ersten Beiträge In der zweiten Woche fängst Du an, kleine Beiträge für die Kontakte auf Deiner Beziehungsliste zu erstellen, um diese Beziehungen dadurch zu aktivieren und zu vertiefen. Allein die Fokussierung auf diese Liste wird Deine Aufmerksamkeit auf Dein Ziel richten, und die kleinen, wirklich einfachen Schritte und schnell sichtbaren Erfolge motivieren Dich, dran zu bleiben. |
DE | EN |
03 | Mache drei kleine Schritte | DE | EN |
04 | Errege Aufmerksamkeit | DE | EN |
05 | Mache es persönlich | DE | EN |
06 | Verbessere Deine Sichtbarkeit | DE | EN |
07 | Sei zielgerichtet | DE | EN |
08 | Werde systematischer | DE | EN |
09 | Entdecke neue eigene und authentische Beiträge | DE | EN |
10 | Mache es zur Gewohnheit | DE | EN |
11 | Stelle Dir die Möglichkeiten vor | DE | EN |
12 | Reflektiere und feiere | DE | EN |
Hinweis: die deutschen Übersetzungen wurden von Katharina Krenz und Monika Struzek bereitgestellt (Kudos!).
Beispiele
- Audi (Why are so many German companies interested in Working Out Loud?)
- BMW
- Bosch (Working Out Loud @ Bosch)
- Continental
- Daimler
- Deutsche Bank (M2P017 Working Out Loud, Working out loud at Deutsche Bank)
- Deutsche Post DHL (Working Out Loud @ Deutsche Post DHL)
- Deutsche Telekom
- Siemens
Literatur
- Stepper, J.: Working Out Loud. For a better Career and Life. 2015.
- Pearce, D.: Developing a Method for Measuring "Working Out Loud". 2014.
- Die Methode Working Out Loud in managerSeminare Januar 2016.
Weblinks
- workingoutloud.com - offizielle WOL-Webseite von John Stepper
- workingoutloud.de - deutschsprachige WOL-Community inkl. Yammer-Community für den Austausch.
- Facebook Gruppe WOL
Einzelnachweise
- ↑ When will we work out loud? Soon! von Bryce Williams. 2010.