LernOS Convention 2022: Unterschied zwischen den Versionen
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* [https://www.linkedin.com/in/alfredzedelmaier/ Alfred Zedelmaier], [https://www.linkedin.com/in/sandra-richter-coach/ Sandra Richter]: [[Working Out Loud]] - was sichtbar und vernetzt arbeiten mit Lernen und Wissensmanagement zu tun hat ([https://www.youtube.com/watch?v=ucQuJYJnvbg Aufzeichnung]) | * [https://www.linkedin.com/in/alfredzedelmaier/ Alfred Zedelmaier], [https://www.linkedin.com/in/sandra-richter-coach/ Sandra Richter]: [[Working Out Loud]] - was sichtbar und vernetzt arbeiten mit Lernen und Wissensmanagement zu tun hat ([https://www.youtube.com/watch?v=ucQuJYJnvbg Aufzeichnung]) | ||
* [https://www.linkedin.com/in/tanjalaub/ Tanja Laub], [https://www.linkedin.com/in/achimbrueck/ Achim Brueck]: Einfach einsteigen in Community Management! - Wie der lernOS Leitfaden dabei hilft (Aufzeichnung) | * [https://www.linkedin.com/in/tanjalaub/ Tanja Laub], [https://www.linkedin.com/in/achimbrueck/ Achim Brueck]: Einfach einsteigen in Community Management! - Wie der lernOS Leitfaden dabei hilft ([https://youtu.be/TDG3HDO-OdE Aufzeichnung]) | ||
* [https://www.linkedin.com/in/gerrit-mauch-4b766917b/ Gerrit Mauch], Franziska van de Berg: Trainiere wie Du spielst - Wissenserfassung und Entwicklung per Teams App beim Bayernwerk (Aufzeichnung) | * [https://www.linkedin.com/in/gerrit-mauch-4b766917b/ Gerrit Mauch], Franziska van de Berg: Trainiere wie Du spielst - Wissenserfassung und Entwicklung per Teams App beim Bayernwerk ([https://youtu.be/LnqoeZQN98w Aufzeichnung]) | ||
* Daniel Patnaik, [https://www.linkedin.com/in/simondueckert/ Simon Dückert]: Team-orientiertes Wissensmanagement im Zentralen Rechtsservice von Audi (Aufzeichnung) | * Daniel Patnaik, [https://www.linkedin.com/in/simondueckert/ Simon Dückert]: Team-orientiertes Wissensmanagement im Zentralen Rechtsservice von Audi ([https://youtu.be/joRo9DBkQUo Aufzeichnung], Folien) | ||
* [https://www.linkedin.com/in/katharina-l-3b1355201/ Katharina Lobeck]: Lernen ohne Leitfaden | * [https://www.linkedin.com/in/katharina-l-3b1355201/ Katharina Lobeck]: Lernen ohne Leitfaden | ||
* [https://www.linkedin.com/in/katharina-nolden/ Katharina Nolden]: Liberating Structures | * [https://www.linkedin.com/in/katharina-nolden/ Katharina Nolden]: Liberating Structures | ||
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* [https://www.linkedin.com/in/sandra-schmid-lernraumdesign/ Sandra Schmid], [https://www.linkedin.com/in/simondueckert/ Simon Dückert]: lernOS Hub - Die Anlaufstelle für selbstorganisiertes Lernen im Intranet ([https://www.youtube.com/watch?v=S4l6U757Ewg Aufzeichnung]) | * [https://www.linkedin.com/in/sandra-schmid-lernraumdesign/ Sandra Schmid], [https://www.linkedin.com/in/simondueckert/ Simon Dückert]: lernOS Hub - Die Anlaufstelle für selbstorganisiertes Lernen im Intranet ([https://www.youtube.com/watch?v=S4l6U757Ewg Aufzeichnung]) | ||
* [https://www.linkedin.com/in/tanjalaub/ Tanja Laub], [https://www.linkedin.com/in/katharina-l-3b1355201/ Katharina Lobeck], [https://www.linkedin.com/in/achimbrueck/ Achim Brueck], Alfred Zedelmaier: Let's talk Communities (Aufzeichnung) | * [https://www.linkedin.com/in/tanjalaub/ Tanja Laub], [https://www.linkedin.com/in/katharina-l-3b1355201/ Katharina Lobeck], [https://www.linkedin.com/in/achimbrueck/ Achim Brueck], Alfred Zedelmaier: Let's talk Communities ([https://youtu.be/iSyEf_GPIyM Aufzeichnung]) | ||
* [https://www.linkedin.com/in/thomasjenewein/ Thomas Jenewein]: Leitfaden für Change Management bei IT Projekten (Aufzeichnung) | * [https://www.linkedin.com/in/thomasjenewein/ Thomas Jenewein]: Leitfaden für Change Management bei IT Projekten ([https://youtu.be/CA68cSSF9Ek Aufzeichnung]) | ||
* [https://www.linkedin.com/in/magnusrode/ Magnus Rode]: #lernOS #digitaleZusammenarbeit (Aufzeichnung) | * [https://www.linkedin.com/in/magnusrode/ Magnus Rode]: #lernOS #digitaleZusammenarbeit (Aufzeichnung) | ||
* [https://www.linkedin.com/in/ragnarheil/ Ragnar Heil]: Knowledge Management von Microsoft: News + Updates von Viva Learning, Viva Topics und SharePoint Syntex (Aufzeichnung) | * [https://www.linkedin.com/in/ragnarheil/ Ragnar Heil]: Knowledge Management von Microsoft: News + Updates von Viva Learning, Viva Topics und SharePoint Syntex (Aufzeichnung) | ||
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* [https://www.linkedin.com/in/christian-kaiser-datev/ Christian Kaiser], [https://www.linkedin.com/in/carolin-j-lamprecht/ Carolin Lamprecht], [https://www.linkedin.com/in/evadanhof/ Eva Danhof], [https://www.linkedin.com/in/drsimonewanken/ Simone Wanken], [https://www.linkedin.com/in/benedict-meier/ Benedict Meier], [https://www.linkedin.com/in/simondueckert/ Simon Dückert]: #DATEVlernt – wie können wir (ver)Lernen auf individueller und organisationaler Ebene fördern? ([https://www.youtube.com/watch?v=pwO1oNi2H88 Aufzeichnung]) | * [https://www.linkedin.com/in/christian-kaiser-datev/ Christian Kaiser], [https://www.linkedin.com/in/carolin-j-lamprecht/ Carolin Lamprecht], [https://www.linkedin.com/in/evadanhof/ Eva Danhof], [https://www.linkedin.com/in/drsimonewanken/ Simone Wanken], [https://www.linkedin.com/in/benedict-meier/ Benedict Meier], [https://www.linkedin.com/in/simondueckert/ Simon Dückert]: #DATEVlernt – wie können wir (ver)Lernen auf individueller und organisationaler Ebene fördern? ([https://www.youtube.com/watch?v=pwO1oNi2H88 Aufzeichnung]) | ||
* [https://www.linkedin.com/in/hans-joachim-dr-gergs-6b99282a/ Hans-Joachim Gergs]: Bewegung in die Organisation bringen - Neues Führungsmodell der Bundesagentur für Arbeit (Aufzeichnung) | * [https://www.linkedin.com/in/hans-joachim-dr-gergs-6b99282a/ Hans-Joachim Gergs]: Bewegung in die Organisation bringen - Neues Führungsmodell der Bundesagentur für Arbeit ([https://youtu.be/VdlXh6XaaGE Aufzeichnung]) | ||
* [https://www.linkedin.com/in/marie-werkhausen-5454051a0/ Marie Werkhausen]: Wiki als Wissensmanagement-Tool: Back to the Roots oder Upgrade durch ad-ons & Integration in | * [https://www.linkedin.com/in/marie-werkhausen-5454051a0/ Marie Werkhausen]: Wiki als Wissensmanagement-Tool: Back to the Roots oder Upgrade durch ad-ons & Integration in Microsoft 365? ([https://youtu.be/CE0ps5CV7_8 Aufzeichnung]) | ||
* [https://www.linkedin.com/in/stefanie-preisinger-076b86b9/ Stefanie Preisinger], [https://www.linkedin.com/in/haraldlauritsch/ Harald Lauritsch]: Leitfaden fertig, Team geht - und dann? oder: Wie wird ein lernOS Leitfaden zum Community-Produkt? (Aufzeichnung) | * [https://www.linkedin.com/in/stefanie-preisinger-076b86b9/ Stefanie Preisinger], [https://www.linkedin.com/in/haraldlauritsch/ Harald Lauritsch]: Leitfaden fertig, Team geht - und dann? oder: Wie wird ein lernOS Leitfaden zum Community-Produkt? (Aufzeichnung) | ||
* [https://www.linkedin.com/in/frank-gerich-9a652642/ Frank Gerich]: Hybrider Fishbowl ist Best in Class (Aufzeichnung) | * [https://www.linkedin.com/in/frank-gerich-9a652642/ Frank Gerich]: Hybrider Fishbowl ist Best in Class (Aufzeichnung) | ||
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* [https://www.linkedin.com/in/khpape/ Karlheinz Pape], [https://www.linkedin.com/in/simondueckert/ Simon Dückert]: Vision der Corporate Learning Community: Jetzt für die lernende Organisation (Aufzeichnung) | * [https://www.linkedin.com/in/khpape/ Karlheinz Pape], [https://www.linkedin.com/in/simondueckert/ Simon Dückert]: Vision der Corporate Learning Community: Jetzt für die lernende Organisation ([https://youtu.be/PX2jGetdoF8 Aufzeichnung]) | ||
* [https://www.linkedin.com/in/marianne-windelband/ Marianne Windelband]: lernOS Leadership – das Experiment (Aufzeichnung, [[:Datei:Loscon22-session-lernosleadership.jpg|Sketchnote]]) | * [https://www.linkedin.com/in/marianne-windelband/ Marianne Windelband]: lernOS Leadership – das Experiment ([https://youtu.be/ghXpFYchiwo Aufzeichnung], [[:Datei:Loscon22-session-lernosleadership.jpg|Sketchnote]]) | ||
* [https://www.linkedin.com/in/svensemet/ Sven Semet]: #NewLearning in der #DigitalTransformation - oder wie #KI beim Lernen helfen kann (Aufzeichnung) | * [https://www.linkedin.com/in/svensemet/ Sven Semet]: #NewLearning in der #DigitalTransformation - oder wie #KI beim Lernen helfen kann ([https://youtu.be/vqy9u4OjJTA Aufzeichnung]) | ||
* [https://www.linkedin.com/in/boris-georgieff-3803601ab/ Boris Georgieff]: Lernen und Arbeiten (Aufzeichnung) | * [https://www.linkedin.com/in/boris-georgieff-3803601ab/ Boris Georgieff]: Lernen und Arbeiten (Aufzeichnung) | ||
* [https://www.linkedin.com/in/franziska-raabe-online-berufsorientierung-im-netzwerk/ Franziska Raabe]: Gesellschaftlich Verbindungen schaffen (Aufzeichnung) | * [https://www.linkedin.com/in/franziska-raabe-online-berufsorientierung-im-netzwerk/ Franziska Raabe]: Gesellschaftlich Verbindungen schaffen (Aufzeichnung) |
Version vom 16. Juli 2022, 08:25 Uhr
Die lernOS Convention 2022 (#loscon22) fand unter dem Motto "The Re-Return of Knowledge Management" vom 05.-06. Juli 2022 auf der Kaiserburg Nürnberg und online (hybride Veranstaltung) statt. Die loscon22 war eine 1,5-tägiges Multiformat-Veranstaltung mit Impulsvorträgen, Lightning Talks, Sessions, Workshops, Assemblys und Abendveranstaltung.
Teilnehmer_innen
Zur lernOS Convention 2022 haben sich 228 Teilnehmer_innen angemeldet, davon 101 vor Ort in Nürnberg (44,3%, No-Show-Rate: 10,8%) und 127 Online (55,7%). Einen guten Eindruck über die bunte Mischung von Leuten vermittelt die Vorstellungsrunde:
Programm und Dokumentation
Eröffnung und Impulsvorträge (Tag 1)
Wie üblich haben wir die Impulsvorträge auf YouTube gestreamt. Mit den Kapitelmarken unten könnt ihr direkt zu den einzelnen Impulsvorträgen springen.
- 10:32: Julia Bangerth (DATEV): DATEVlernt – von #Unlearn bis #Veränderungsoptimismus
- 42:25: Simon Dückert (Cogneon Akademie) - lernOS - State of the Union
- 1:09:28: Birthe Cohrs (Otto Group) - Fit2Collaborate - Euer Weg zur besseren Zusammenarbeit & nachhaltigem Wissensmanagement
- 1:36:37: Karsten Ehms (Siemens) - Wie Siemens weiß, was Siemens weiß!
Katrin Mäntele hat während der Impulsvorträge Live-Sketchnotes erstellt, die vor Ort auf einer Leinwand zu sehen waren:
Lightning Talks (Tag 1)
Direktlinks zu den einzelnen Lighting Talks:
- 01:35: Simon Dückert: How to Lightning Talk
- 06:22: Leif Edvinsson: Knowledge Navigation - Beyond the Library
- 11:37: Harald Schirmer: Leading Management Tacheles
- 16:42: Celine Schillinger: Dare to un-lead!
- 22:20: Christine Koch: Vorstellung des Lernleitfadens #lernOSDiversity
- 27:53: Harold Jarche: Work is learning and learning is the work
- 33:38: Swantje Allmers: On the Way to New Work
- 39:28: Marcel Kirchner, Stefan Diepolder: Curate your learning!
- 44:55: Jöran Muuß-Merholz: Die 4K-Zeichen und die Suche nach dem verlorenen Zopf
- 50:17: Kristina Mirchuk: Die GfWM ... (Ein)Blick(e) in 20 Jahre Beschäftigung mit dem Thema Wissensmanagement
- 57:00: Dustin Diehl: Wie wir die Welt retten ... mit Star Wars
Sessions, Workshops, Assemblies (Tag 2)
Zum Einstieg in den Tag 2 konnten alle Session Owner ihre Sessions und Workshops kurz vorstellen. Alle Sessions wurden aufgezeichnet (s.u.).
Sessionrunde 1:
- Alfred Zedelmaier, Sandra Richter: Working Out Loud - was sichtbar und vernetzt arbeiten mit Lernen und Wissensmanagement zu tun hat (Aufzeichnung)
- Tanja Laub, Achim Brueck: Einfach einsteigen in Community Management! - Wie der lernOS Leitfaden dabei hilft (Aufzeichnung)
- Gerrit Mauch, Franziska van de Berg: Trainiere wie Du spielst - Wissenserfassung und Entwicklung per Teams App beim Bayernwerk (Aufzeichnung)
- Daniel Patnaik, Simon Dückert: Team-orientiertes Wissensmanagement im Zentralen Rechtsservice von Audi (Aufzeichnung, Folien)
- Katharina Lobeck: Lernen ohne Leitfaden
- Katharina Nolden: Liberating Structures
Sessionrunde 2:
- Sandra Schmid, Simon Dückert: lernOS Hub - Die Anlaufstelle für selbstorganisiertes Lernen im Intranet (Aufzeichnung)
- Tanja Laub, Katharina Lobeck, Achim Brueck, Alfred Zedelmaier: Let's talk Communities (Aufzeichnung)
- Thomas Jenewein: Leitfaden für Change Management bei IT Projekten (Aufzeichnung)
- Magnus Rode: #lernOS #digitaleZusammenarbeit (Aufzeichnung)
- Ragnar Heil: Knowledge Management von Microsoft: News + Updates von Viva Learning, Viva Topics und SharePoint Syntex (Aufzeichnung)
- Christian Kaiser, Harald Schirmer: DigitalSchoolStory (Aufzeichnung)
Sessionrunde 3:
- Christian Kaiser, Carolin Lamprecht, Eva Danhof, Simone Wanken, Benedict Meier, Simon Dückert: #DATEVlernt – wie können wir (ver)Lernen auf individueller und organisationaler Ebene fördern? (Aufzeichnung)
- Hans-Joachim Gergs: Bewegung in die Organisation bringen - Neues Führungsmodell der Bundesagentur für Arbeit (Aufzeichnung)
- Marie Werkhausen: Wiki als Wissensmanagement-Tool: Back to the Roots oder Upgrade durch ad-ons & Integration in Microsoft 365? (Aufzeichnung)
- Stefanie Preisinger, Harald Lauritsch: Leitfaden fertig, Team geht - und dann? oder: Wie wird ein lernOS Leitfaden zum Community-Produkt? (Aufzeichnung)
- Frank Gerich: Hybrider Fishbowl ist Best in Class (Aufzeichnung)
- Jochen Adler: Lernen ohne Sprachbarrieren (Aufzeichnung)
Sessionrunde 4:
- Karlheinz Pape, Simon Dückert: Vision der Corporate Learning Community: Jetzt für die lernende Organisation (Aufzeichnung)
- Marianne Windelband: lernOS Leadership – das Experiment (Aufzeichnung, Sketchnote)
- Sven Semet: #NewLearning in der #DigitalTransformation - oder wie #KI beim Lernen helfen kann (Aufzeichnung)
- Boris Georgieff: Lernen und Arbeiten (Aufzeichnung)
- Franziska Raabe: Gesellschaftlich Verbindungen schaffen (Aufzeichnung)
- Sandra Kiel: Vom Verstehen zum Begreifen. Minecraft als Game based learning Tool (Aufzeichnung)
Feedback und Erfahrungsberichte
Zum Abschluss der Veranstaltung haben wir eine Feedbackrunde gemacht und eingesammelt, was an der loscon22 gut war und was wir im nächsten Jahr besser machen können:
Außerdem sammeln wir Links zu Erfahrungsberichten:
- Alfred Zedelmeier und Sandra Richter (Kosmosfunk Podcast zur WOL Session)
- Ann-Kathrin Sobeck-Martens
- Birgit Weiß
- Gabriele Schobess
- Inga Geisler
- Katrin Mäntele
- Marianne Windelband
- Winfried Ebner
Lessons Learned und Evaluation
Auswertung des Feedback-Formulars und der Hybrid Experience Evaluation folgen. Bis dahin könnt ihr euch schonmal die Dokumentation der Retro des Orga-Teams ansehen.
Making-of, Tools & Co.
Software
- Buffer - Zeitgesteuertes Veröffentlichen von Beirägen auf Twitter und Linkedin
- Canva - Erstellung der Speaker Card Grafiken
- Conceptboard - Dokumentation von Sessions, Vorstellungsrunde mit Profilen
- Etherpad - Dokumentation der Orga-Team-Treffen und Checklisten
- Inkscape - Erstellung aller Grafiken und Logos
- KDEnlive - Videoschnitt
- OBS - Erstellung des Videoausschnitts für die Bühne aus Streamyard
- Teams - Interaktive Programmteile, Sessions/Workshops
- Pretalx - Programm-Management vom CfP bis zur Programm-Website
- Pretix (pretixSCAN) - Ticketing und Kommunikation mit den Tln. per Email
- RocketChat - Chat für das Orga-Team
- Slack - Mehrkanal-Chat für die Veranstaltung inkl. Audio-Chat für informellen Austausch
- Streamyard - Streaming der Impulsvorträge auf Youtube
Hardware
- Lenovo X1 Carbon - Streaming PC
- Atem Mini Pro - Videomischer für den Streaming PC
- Canon HD25 - Closeup-Kamera Bühne (per SDI-Kabel und -Konverter am Atem angeschlossen)
- Panasonic 929 - Totale-Kamera Bühne
- GoPro - Totale Kamera Saal
- Zoom L12 - Audiomischer
- Sennheiser XSW 1 Dual - Funkmikrofone Bühne
- Logitech C930 - Totale-Kamera Publikum
- Hybrid Meeting Kit - für die Session-Räume
Orga-Team
Das loscon22 Orga-Team bestand aus Susann, Nicole, Magnus, Frank, Christian, Oliver E, Oliver F, Hans, Kurt, Werner, Karlheinz, Christian, Benedikt und Simon.
Siehe auch
Weblinks
- loscon22 Webseite
- loscon22 Warm-up Sessions
- loscon22 Digitale Assets (Grafiken, Badge etc.)