After Action Review: Unterschied zwischen den Versionen
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** Gab es eine Abweichung? Warum? | ** Gab es eine Abweichung? Warum? | ||
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* Eingesetzt zur Erfolgsprüfung bei Einarbeitung | * Eingesetzt zur Erfolgsprüfung bei Einarbeitung | ||
* Bei gut/schlecht-Bewertungen: Welche Reihenfolge empfiehlt es sich? | * Bei gut/schlecht-Bewertungen: Welche Reihenfolge empfiehlt es sich? | ||
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* | * http://www.au.af.mil/au/awc/awcgate/army/tc_25-20/tc25-20.pdf | ||
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Aktuelle Version vom 14. November 2017, 21:48 Uhr
Ein After Action Review (AAR) ist eine Teambesprechung, bei der eine gemeinsame Aktivität im Team systematisch reflektiert wird.
Vorgehen
- Matrix
- Was war geplant?
- Was ist passiert?
- Gab es eine Abweichung? Warum?
- Was lernen wir daraus?
- Eingesetzt zur Erfolgsprüfung bei Einarbeitung
- Bei gut/schlecht-Bewertungen: Welche Reihenfolge empfiehlt es sich?
- mit gutem Beginnen
- schlechte Erfahrungen anders benennen: Enttäuschungen, Verbesserungspotenzial, Handlungsalternativen
- Lösungsorientiert
- Einsatz zur Kontrolle der Maßnahmen seit dem letzten Workshop
